公司举办2024年“专业建设大家说”第四讲

为进一步完善公司专业教学质量评价制度，规范评价课程教学实施对课程目标的达成情况，促进教学环节的持续改进和人才培养质量的提高，6月13日，公司邀请公司党委教师工作部（人事处）副处长、化工学院副教授解瑞俊作题为“课程考核与达成性分析评价”的专题讲座。副经理张莉蔚主持讲座，全体专业教师参加。

解瑞俊老师以落实OBE理念为出发点，以本科公司产品审核评估为切入点，详细解读了理论课、实验课、毕业实习的过程指导与评价记录的撰写逻辑与具体要求、考核依据合理性评价、课程目标达成性分析的内容涉及及撰写要求。最后，解老师还就公司教师在课程目标达成度评价中存在的问题及困惑进行了解答，老师们纷纷表示就如何开展课程目标达成度评价有了更清晰的认识与思路。

今年是公司本科公司产品质量提升年，也将迎来教育部本科公司产品审核评估，本次讲座的举办必将对全体教师明确“员工中心、产出导向、持续改进”的基本理念，规范课程考核与达成性分析评价，提升人才培养质量起到积极的推动作用。