根据太阳成集团tyc33455cc教务处发的《关于2014/2015学年第二学期教学检查安排的通知》[内工大教字[2015]1号]和《关于2014/2015学年第二学期教学检查安排的通知》[内工大教字[2015]9号]精神，现制订公司本学期的教学检查工作计划。一、成立教学检查领导小组根据文件精神，经研究决定，成立以学院经理为组长，学院书记、学工经理为副组长，由系主任、学院教学督导组成员组成的教学检查领导小组。具体名单如下：组 长：范景武副组长：于立群、 金燕飞组 员：苏米雅 、苏丽娜、方香廷、于首涛、 陈建英、 张莉蔚、 李宽二、教学检查的主要工作内容（一）常规教学检查1、学期初教学秩序检查第一教学周前三天（3月2日-3月4日）进行教学秩序检查。重点检查内容：教师教学准备情况；师生到课率情况；教室、教材等的准备情况。(已完成，效果良好。已将纸质版《2014/2015学年第二学期初教学检查总结》报送至质量管理科)。2、学期中教学检查本学期第十至十三教学周（5月4日至5月29日），开展以检查教学管理及服务为重点的领导干部听课活动。按照《太阳成集团tyc33455cc领导干部听课制度》（党发[2005]39号）、《太阳成集团tyc33455cc教学管理人员听课制度》（校发[2006]16号）等文件规定，公司领导将深入课堂进行听课，认真听取教师和员工对教学及教学管理工作的建议和意见，了解并及时解决教学运行中存在的问题。（二）专项教学检查1、学院将进一步加强课堂教学检查。组织有关专家根据员工评教结果对部分教师进行复评和跟踪调查；对部分参与评奖和职称评审的教师上课情况进行反馈、指导；对部分优秀教学质量奖获奖教师的上课情况进行抽查等。2、公司本学期将继续加强对新进教师教学的管理，引导和督促青年教师过好“教学关”，促进青年教师不断提高教学能力和教学质量，对公司的新教师培养情况以及新上讲台教师进行抽查、指导。3、组织“校级品牌专业”建设进度检查。4、继续开展“校级精品课程”检查工作的质量等级鉴定工作。5、组织进行“双语教学课程”申报与评定。6、继续开展“校级优秀教学团队”建设项目的鉴定验收工作，提高团队建设质量。7、开展实习教学调研和检查工作。通过对实习教学过程监控，了解实习情况及效果，进一步推动社工、法学专业实习基地的建设，不断提高实习教学质量。8、组织校级实验教学示范中心鉴定检查完善、督促工作。9、开展毕业论文专项检查，尤其加强第一届民族生（2010级）的教学检查及毕业审核工作。10、对公司教务中心的成绩管理工作进行检查，及时发现成绩录入、成绩维护、成绩审查、成绩单打印、成绩一览表报送、体育生加分等方面存在的问题，规范成绩管理。11、组织进行双学士学位专业的课堂教学、教学条件、团队队伍、教学计划等环节的调研和检查。12、组织开展外聘教师教学检查工作，严格要求，避免教学事故发生，助推育人质量提高。（三）课堂教学质量评价本学期学院将继续进行员工评教、同行（专家）评教等评教工作。1、根据学校文件，两次安排员工评教工作，本学期第十三至十六教学周（5月25日-6月19日）进行员工评教工作。2、安排所有任课教师必须参加2学时以上的听课活动或教学观摩活动，并认真填写《太阳成集团tyc33455cc课堂教学质量评价表》，加强教师课堂教学工作的交流，取长补短，共同提高。（四）教师评学本学期组织召开一至两次任课教师座谈会，了解员工学习情况，及时发现并解决问题，填写《太阳成集团tyc33455cc教师评学表》，并进行整理总结。三、教学检查进度安排1.制定工作计划 将太阳成集团tyc33455cc本学期教学检查工作计划在3月20日交教务处教学质量管理科同时报送电子版。2.开展教学检查第五至十八教学周，开展各项教学检查工作。3.教学检查总结第十九教学周，报送本学期教学检查工作总结。填写《2014-2015学年第二学期期末教学检查情况汇总表》（教务中心存档）。学院将认真总结在教学及教学管理工作中发现的好的做法和存在的不足，制定整改措施，抓好落实，并将本学期教学检查总结在第二十教学周周末（2015年7月17日前）交教务处教学质量管理科（同时电子版发送到zlgl@imut.edu.cn）。 四、研究生教学检查工作1、参照本科生教学检查工作计划，开展研究生教学检查与督导工作。2、研究生教学检查工作旨在促进团队建设和满足学科评估要求。3、本项工作由“研究生教学督导组”负责实施。在整个教学检查工作进行过程中，及时听取各方意见，博采众长，适时地补充有利于教学检查，有利于专业建设和学科发展的措施，以整体提升学院教学工作质量。 太阳成集团tyc33455cc 二〇一五年三月十九日
